Sr Manager - Labor Systems
Candidate-se agora mesmo! Candidatar-se depois Job ID 10100368 Local Lake Buena Vista, Flórida, Estados Unidos Empresa Disneyland Resort Data da publicação 07/10/2024Descrição do cargo:
Disney Experiences (DX) brings stories, characters and franchises to life through Parks & Resorts, toys, apps, apparel, books, and stores. You will be part of the Disney Experiences Labor Systems team which provides holistic system strategy, optimization, and support for labor, training, and operations support systems across domestic sites. The role of Senior Manager – Labor Systems leads testing, business integration, and advancement of systems and processes used to manage the complex labor needs for Walt Disney World, Disneyland Resort, Aulani, and associated businesses (Disney Vacation Club, Disney Cruise Line Shoreside, Facility and Operations Services).
You will report to Director – Labor Systems.
What You Will Do
- Lead teams responsible for product roadmap planning, change management, testing, and delivery of system changes and new functionality
- Lead teams responsible for execution and optimization of system testing efforts. This includes functional unit testing, regression testing, and user acceptance testing across a wide variety of existing systems, and new systems that are in active development.
- Develop and prioritize ongoing work, including project delivery, sustainment and administration of current production systems
- Lead integration efforts with key business and technology partners – including Technology, Operations Training, Workforce Management, Operations, LOB partners, HRIS, Labor Relations, Employee Relations, Human Resources, and others
- Identify and influence strategic integration opportunities across DX organizations to further technical innovation and segment and site-specific priorities
- Consult and partner with international DX sites on labor and data strategic planning and system integration
- Champion development of relationship skills, technical skills, and product & project management skill sets across teams and partner areas
- Translate technical language into business value driven stories and promote Labor Systems and related work and innovation through networking opportunities across the enterprise & among external partners and vendors
- Drive cross-functional work efforts by effectively partnering with peer teams within and outside of Labor Systems
Required Qualifications & Skills
- 5-7+ years of experience developing or leading system and/or data solutions in a high-volume environment
- Experience leading or closely supporting operational teams
- Experience leading leaders of teams
- Demonstrated experience working with complex data sets
- Extensive experience collaborating both virtually and in-person, along with strong storytelling skills – and a strength in relaying technical content in a simple and engaging way
- Experience delivering technology projects an Agile methodology
- Knowledge of workforce management concepts
- Ability to manage and support multiple internal and external stakeholders
- Experience with upstream/downstream data integration and reporting
- Ability to manage and prioritize multiple initiatives and tasks in a fast-paced environment
- Familiarity with SQL, SAS, and/or Python languages
Required Education
Bachelor’s degree in Computer Science, Industrial Engineering, Economics, Business or a related field or equivalent work experience
Additional Information
Benefits and Perks: Disney offers a rewards package to help you live your best life. This includes health and savings benefits, educational opportunities and special extras that only Disney can provide. Learn more about our benefits and perks at https://jobs.disneycareers.com/benefits.
#DXMedia
#LI-AH3
Sobre Disneyland Resort:
Quando Walt Disney inaugurou a Disneyland em 17 de julho de 1955, ele disse que esperava que ela fosse “uma fonte de alegria e inspiração para todo o mundo”. Desde então, o Disneyland Resort recebeu mais de 800 milhões de hóspedes, expandindo para se tornar um destino de resort familiar de categoria internacional, multifacetada, de aproximadamente 202 hectares, completo com dois renomados parques temáticos da Disney, três hotéis e a eletrizante área de compras, refeições e entretenimento conhecida como Downtown Disney District. Por meio de uma combinação de criatividade, tecnologia e inovação, o resort traz o contar de histórias a um novo patamar, e os funcionários Disney do Disneyland Resort desempenham uma parte importante para trazer a magia da Disney para a vida de milhares de hóspedes todos os dias.
Sobre The Walt Disney Company:
A The Walt Disney Company, juntamente com suas subsidiárias e afiliadas, é uma líder diversificada em entretenimento familiar e mídia internacional que inclui três segmentos principais de negócios: Disney Entertainment, ESPN e Disney Experiences. Desde seus primeiros passos como um estúdio de desenho animado na década de 1920 até se tornar o atual nome de destaque na indústria do entretenimento, a Disney orgulhosamente dá continuidade a seu legado de criação de histórias e experiências de padrão internacional para toda a família. As histórias, personagens e experiências da Disney tocam consumidores e visitantes de todas as partes do mundo. Com operações em mais de 40 países, nossos funcionários e colaboradores trabalham juntos para criar experiências de entretenimento adoradas por todos.
Esta vaga é oferecida junto à Walt Disney Parks and Resorts U.S., Inc., que é parte de um segmento de negócios que chamamos de Disneyland Resort.
Walt Disney Parks and Resorts U.S., Inc. é um empregador de oportunidades iguais. Os candidatos serão selecionados para emprego independente de raça, religião, cor, sexo, orientação sexual, gênero, identidade de gênero, expressão de gênero, nacionalidade, ancestralidade, idade, estado civil, status militar ou de veterano, quadro clínico, informações genéticas ou deficiência, ou qualquer outro motivo proibido por lei federal, estadual ou local. A Disney defende um ambiente de negócios em que ideias e decisões de todas as pessoas nos ajudam a crescer, inovar, criar as melhores histórias e ser relevantes em um mundo em constante evolução.